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“雁企管家”护航优化法治营商环境
日期:2022-09-20 浏览
近年来,张堰镇党委坚持党建引领,围绕“北雁企,南驿站”平安建设理念,立足企业实际需求,不断深化镇级“领航雁”党建品牌内涵要义,探索打造“雁企管家”一体化综治服务中心,不断加强区域内协作,为辖区企业营造和谐稳定的营商环境,全力推动我镇经济社会高质量发展。

精细化网格管理,织密安全生产防护网

成立网格工作专班,对辖区企业划分成单元网格,抓牢抓实安全生产工作。

细化网格管理范围。将2.35平方公里的园区以茸卫路为界划分成东西两个大网格,由工业园区党支部书记、总经理及应急管理中心主任担任组长;并将两大网格细分为9个子网格,分别负责网格内企业的平安建设、矛盾隐患排查,以“2+9”网格模式助推生产精细化,实现人在“格”中走,事在“网”中办的“叶脉管理”格局。

细化网格管理队伍。成立了由工业园区、城运中心、应急中心、总工会、经济小区等部门组建的38人网格员队伍,通过加强对单元网格企业的治安管理、安全生产、人员管理、疫情防控等巡查,及时掌握企业发展动态,切实发挥前沿触角作用,不断提高服务效能,推动辖区稳定。

细化网格管理职责。实行“挂图作战”,制定网格员的职责清单,明晰工作任务,压实工作责任,当好企业“店小二”。在今年疫情防控期间,各网格员指导企业制定疫情防控与应急处置工作方案,每天跟踪辖区企业做好员工闭环管理及健康管理,把财政批次贷、企业技改补贴、物流运输共享、员工返岗等政策送上门,全方位服务筑牢疫情防控屏障。

融合化机制管理,构筑共建共治新格局

搭建“多能合一”工作平台。建立综治(警务)联勤联动一体化工作服务站,设立党群服务点、平安驿站、公共法律服务点、商会人民调解委员会、劳动争议调解点等,打造集党群服务、公共法律服务、信访维稳处置、警务应急处置等多项功能为一体的服务管理平台,推动机构整合、平台融合、力量聚合,增强警务实战、社会治理、为民服务的快捷性、高效性、协同性。

完善“多制合一”工作体系。以社区党群服务中心体系功能建设为契机,建立健全“1+1+X”工作体系,即制定1个中心工作规范;建立1个由商会、工业园区、平安办、党群中心、派出所、司法所等18家单位组成的服务企业联席会议制度;健全现场接待服务规范制度、矛盾纠纷预警机制、警务室工作制度等若干个工作制度,进一步畅通企业职工诉求表达渠道,梳理汇总企业发展中碰到的困难和问题,形成快速反应、处置、反馈、评估的运行机制,做到“事事有回复、件件有回音”。

探索“多网合一”工作模式。构建“技网、人网、互联网”共同发力的立体化治安防控与为企服务模式,推进完成园区内70个数字高清监控点位、18个警企联系点,运用视频解析技术平台,全息自动感知园区内“人、车、物、案”等实时信息动态。同时,整合民警辅警、法律顾问、调解员、网格员等队伍力量,加强联动值班值勤,提供嵌入式服务助企发展。“雁企管家”以破解治理难题为导向,依托多个服务平台,打造共建共治共享的治理新模式,2021年园区产值达169亿元,同比增10%,产业经济缓中有进,经济运行总体平稳,为自立、尼为等在建项目加快推进提供了有力保障。

专业化服务管理,打好助企纾困组合拳

量身定制服务措施。紧密结合实际量身制定一批服务保障法治化措施,结合“综治进企业”项目建设,融合张堰镇“留溪法韵”公共法律服务、小吴警官讲反诈、公调访调快速对接等工作品牌,组织开展法治化营商环境集中宣传月活动,为特色产业招引落地、发展壮大提供一站式服务、法治化保障。

深入开展法治体检。组织律师深入企业开展“法治体检”,将有法律服务需求的申菱电梯、航凯电子等企业列入法治体检名单,就发现的问题出具一份法治体检报告书,向企业提出解除风险的建议,做到对症下药,量体裁衣。加大对困难企业的法律援助,引入老娘舅、劳动保障、心理服务等资源,健全涉企多元化矛盾纠纷调解机制,推动市场主体依法高效快捷化解纠纷、解决诉求,让新时代“枫桥经验”落地生根。2021年以来,镇司法所共化解涉企纠纷187件,涉及金额312万元,切实为企业提质增效保驾护航。

加大惩治涉企力度。积极推进涉企民商事、知识产权纠纷在线多元化解,加大制止和惩治涉企违法犯罪力度,深入开展常态化扫黑除恶斗争,加强企业及周边治安环境治理,严厉打击破坏市场经济秩序犯罪,严惩侵犯企业合法财产、企业经营者人身权利犯罪,切实保护企业合法权益。




















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